Desenvolvimento de um Modelo de Gestão de

  • Maia
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A CIN implementou um novo modelo de gestão de desempenho, que se foca no desenvolvimento de competências alinhado com os objetivos estratégicos da empresa.

Este estágio curricular visa analisar as principais tendências e os pressupostos de uma cultura de desempenho como vantagem competitiva.

Condições de estágio:

  • Pagamento de Bolsa no fim do estágio;
  • Oferta de almoço na cantina da empresa;
  • Disponibilização de transporte gratuito de ida-e-volta desde a Praça do Marquês (Porto) até à CIN-Maia, ou desde Alfena (Ermesinde) até à CIN-Maia.